日期：2016-7-12（原创文章,禁止转载）
东莞企业社工数量少需求大
企业社工尤其是工业园区的社工，远不能满足巨大的服务需求。近日召开的东莞首届企业社会工作实务研讨会上，有社会组织代表建议社工大力发展企业职工志愿者，推进社工服务的开展。
9家社工机构成为试点单位
该研讨会分为主题演讲、服务展示和实务分享三个环节，来自全国各地的政府部门领导、专家学者、企业代表、社会组织代表、社会工作者、媒体代表等近150人参加了会议。
东莞市民政局调研员郑锦堂表示，东莞是全国入选民政部首批企业社会工作试点地区的唯一地级市，东莞市9家社工服务机构也是民政部首批企业社会工作试点单位癫痫的治疗方法，数量居全省第一。他希望，通过建立企业社会工作交流平台黄石权威癫痫病医院，让大家集思广益合肥治癫痫病那家最好，探讨企业社会工作的现状及发展方向，进而为全国企业社会工作的发展提供新思路。
据了解到，2011年3月，东莞分别向正阳社会工作服务中心、鹏星社会工作服务社和乐雅社会工作服务中心购买了16名企业社工，派驻到东莞理文造纸厂等5家企业。2013年8月，东莞市被民政部确定为首批企业社会工作试点地区，正阳、鹏星、乐雅等9家社工机构也成为企业试点单位。
社工需大力发展企业职工志愿者
东莞市社工协会秘书长李焱林透露，目前，市总工会辖下工会和企业的社工仅有28名，其中企业自主购买2名，而东莞的外来务工人员高达数百万名，企业社工、尤其是工业园区的社工“远远难以满足巨大的服务需求”。
李焱林说，目前东莞一个工业园区驻点基本只有两名社工，他们还需兼顾园区内活动中心其他功能室日常开放的工作，“面对几十家企业上万名服务对象，社工显然力不从心。”他建议，社工需大力发展企业职工志愿者，通过志愿者的力量推进服务的开展。
李焱林建议，社工介入必须了解不同企业、不同部门的文化和分工，找到社会工作服务与企业对员工一般服务的区分点和结合点，才能获得更多资源支持社会工作的开展。
